Работа в компании Алтайский Шинный комбинат в Екатеринбурге

Для работы с нашим сайтом необходимо, чтобы Вы включили JavaScript в вашем браузере.

Соискателям

Работодателям

Готовое резюме

Карьерная консультация

Все сервисы

Я хочу тут работать

Компания Нортек является результатом большого вклада знаний, опыта, времени, труда и инвестиций.

Сегодня производимая продукция Нортек поставляется зарубеж и расходится по отечественному рынку через компании, имеющие статус дилера, и представительства собственной федеральной сети шинных центров POSHK.

Смотреть вакансии

Ежегодно наше предприятие вкладывает колоссальные средства в развитие и улучшение производственных мощностей.

Ежедневно специалисты нашего завода улучшают систему производства и повышают уровень своих компетенций.

Сегодня модельный ряд компании Нортек «Нортек» состоит более чем из 150 видов изделий.

Свой путь к вершине начни на «Шинном»

«Что предлагает своим сотрудникам компания Нортек? Нортек — является крупной компанией по производству и продаже шин на территории России. Нортек — компания с огромным багажом знаний, опыта, труда и собственных инвестиций (в неё ежегодно вкладывают большие средства в обновление оборудования, совершенствование технологий и обучение персонала). Нортек активно развивается и стремится обеспечить весь российский рынок — выпускает всё новые и новые шины. А потому компании нужно ещё больше умных, целеустремленных сотрудников, готовых добросовестно трудиться за достойную заработную плату», — отметили на заводе.

Наши сотрудники получат не только достойный соцпакет, но и возможность самореализации и карьерного роста

Здесь развиты программы профессионального обучения, благодаря которым можно с нуля освоить высокотехнологические и высокооплачиваемые профессии, повысить квалификацию или получить вторую специальность и обеспечить себе дополнительный доход.

Новый сотрудник проходит обучение по профессии и будущей квалификации.

«После того как сотрудник принят на работу, начинается адаптация — очень важный этап, включающий в себя знакомство с руководством, коллективом, со своими функциональными обязанностями, с внутренним трудовым порядком. Как правило, на этом этапе за новичком закрепляют наставника, который помогает разобраться в процессах, передаёт свои знания, умения и навыки по конкретной профессии», — объясняют в Нортек.

Каждый год здесь проводят корпоративные мероприятия

Новый год, День химика, чествование ветеранов, а также детские праздники. Дети работников получают подарки к Новому году, а сами сотрудники в день свадьбы — аренду лимузина за счёт работодателя. Предприятие стимулирует добросовестный труд и личную инициативу работников, награждая лучших по предусмотренной системе поощрений компании. Сотрудники могут претендовать на присвоение званий «Ветеран труда предприятия», «Лучший по профессии», размещение на Доске почёта, получение «Хрустальной шины» и «Сертификата признания», внешних правительственных наград, ценных призов и, конечно, денежных вознаграждений. Для лучших сотрудников формируют наградную историю для присвоения звания «Ветеран Алтайского края», получение которого даёт льготы.