-Работа с поставщиками в дилерском отделе - Руководство отделом продаж -Составление планов продаж -Анализ отчетов менеджеров - Составление маркетингового плана - Организация и участие в обучающих мероприятиях( семинары, мастер-классы) -Участие в федеральных и региональных выставках

-Развитие региона УРФО -Поиск клиентов -Взаимодействие с текущими клиентами - Организация показов новых коллекций 4 раза в год - Участие в федеральных выставках 2 раза в год

- Взаимодействие с клиентами, выявление потребности в кандидатах, сбор заявок - Мониторинг рынка заработных плат - Активный поиск кандидатов на различные вакансии от менеджеров до руководителей предприятий ( интернет-ресурсы, печатные изделия, СМИ, прямой поиск) -Работа с откликами - Проведение телефонных и скайп- интервью - Проведение собеседований - Ведение бары данных кандидатов и отчёты ( CRM система ) - Презентация кандидата работодателю; - Сбор рекомендаций на представленного кандидата.

-организация и контроль работы магазина ( ведение документации, поддержка и контроль уровня сервиса в соответствии с принятыми стандартами); - управление персоналом ( штат 4 человека) - составление плавающего графика работы персонала; - проведение внутренних инвентаризаций и контроль учета товара; - активная работа с товаром; - индивидуальная коммуникация со сложными клиентами; - отчетность перед головным офисом ( работа в 1С)

- Формирование и контроль выполнения бюджета и плана продаж - Разработка и утверждение плана поддержания и развития клиентской сети - Проведение переговоров и заключение договоров - Контроль работы франчайзинговых магазинов на территории УрФО - Мониторинг конкурентов, маркетинг - Постановка задач и обучение персонала ( в подчинении 4 человека) - Организация показов новых коллекций 4 раза в год - Участие в федеральных выставках 2 раза в год С 2006 года ежегодный прирост клиентской базы и годовых показателей на 20-50%

- организация эффективной работы магазина, обеспечение выполнения экономических показателей - организация работы персонала магазина (подбор, обучение, мотивация, контроль, соблюдение стандартов, утвержденных в компании) - составление заявки, анализ и контроль товарных запасов - организация и контроль мерчендайзинга - организация и контроль приемки товара - работа с возвратами и возражениями покупателей - организация проведение инвентаризации - ведение отчетности и табеля рабочего времени - мониторинг конкурентов - разработка и реализация рекламных акций - бюджетирование , планирование - решение административно- хозяйственных вопросов.

Химико-технологический факультет., Инженер-химик-технолог.