филиал «Югорскэлектрогаз» ДОАО «Электрогаз» ОАО «Газпром»
Ханты-Мансийский АО - Югра
Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование... Показать еще
директор филиала
Дополнительные сведения к
резюме Мартынова Сергея Александровича.
1. Организация работы филиала «Югорскэлектрогаз» ДОАО «Электрогаз» с «0» при реструктуризации ОАО «Газпром» в 2010 году.
2. Штатная численность филиала – свыше 700 человек.
3. Автотракторная техника (автобусы, «вахтовки», тягачи с полуприцепами и тралами, самосвалы, бульдозера, буровые агрегаты, трактора с навесным оборудованием, электротехнические лаборатории, автокраны до 25 т, легковые автомобили, автовышки) – свыше 150 единиц;
4. Местонахождение производственных подразделений: г. Краснотурьинск Свердловской области, г. Югорск и г. Белоярский ХМАО-Югра, г. Надым ЯНАО.
5. Зона деятельности: ХМАО-Югра, Свердловская область, ЯНАО.
6. Основные Заказчики: ООО «Газпром трансгаз Югорск», « ООО «Газпром добыча Ямбург», ООО «Газпром добыча Надым», ООО «Газпром трансгаз Сургут», ООО «Газпром переработка».
7. Сфера деятельности филиала: пуско-наладка, техническое обслуживание, текущий и капитальный ремонт электрооборудования газовых компрессорных станций, внеплощадочных воздушных линий электропередач, комплектных трансформаторных подстанций 6-10 кВ и средств электрохимзащиты; бурение газовых анодных заземлителей до 200 м и водных артезианских скважин; капитальный ремонт в заводских условиях электродвигателей и дизельных двигателей для автоматических дизельных электростанций (АДЭС).
8. Обязанности директора: заключение договоров в рамках, закрепленных доверенностями юридического лица, контроль за своевременным предоставлением годового бюджета доходов и расходов филиала, проведение финансово-экономического анализа, контроль за выполнением производственной программы и организацией хозяйственной деятельности филиала, контроль за исполнением требований ОАО «Газпром» в области качества и охраны труда и промышленной безопасности, проведение мероприятий по снижению затрат, организация работ по участию в конкурсных закупках услуг, работа с субподрядными организациями.
9. Достижения: стабильная работа филиала, практически 100 процентное выполнение производственной программы, малая текучесть кадров и благоприятная рабочая обстановка внутри предприятия.