*Оперативное управление деятельностью супермаркета (до 100 человек). Обеспечение бесперебойной работы, организация торгового процесса; *Поиск, подбор, обучение, адаптация и мотивация персонала; Обеспечение соблюдения работниками магазина установленных правил и стандартов. Контроль качества обслуживания. *Достижение плановых и приоритетных показателей - выполнение ключевых показателей *Сохранность ТМЦ, проведение локальных ревизий; *Контроль деятельности подразделения, анализ результатов, разработка и реализация мероприятий направленных на увеличение продаж. Контроль бюджета магазина (ФОТ, расходы на АХЧ и т.д.), ведение отчетности. *Контроль исправной работы технологического оборудования супермаркета.  *Контроль за соблюдением санитарных норм в торговом зале, подсобных помещениях и пищевом производстве.  *Взаимодействие с гос. и пр. органами, контролирующими инстанциями (роспотребнадзор, администрация, налоговая, комитет по товарному рынку, госпожнадзор, полиция) *Взаимодействие с отделами и подразделениями компании. *Заключение договоров с поставщиками и контрагентами;

*Управление магазином (от 20 человек); *Управление основными экономическими показателями магазина, анализ процессов работы; *Общение с поставщиками, контролирующими организациями и правоохранительными органами; *Подача заказ-заявки сторонним поставщикам, контроль приемки товара, контроль выкладки по действующим стандартам; *Обеспечение труда работников, обеспечение соблюдения трудовой дисциплины, контроль за правильным и точным исполнением всеми работниками своих функциональных обязанностей; *Участие в инвентаризации ТМЦ; *Отбор персонала; *Ведение базы данных. *Ведение табеля рабочего времени

*Управление магазином (коллектив от 20-ти человек); *Управление основными экономическими показателями магазина, анализ процессов работы; *Общение с поставщиками, контролирующими организациями и правоохранительными органами; *Подача заказ-заявки сторонним поставщикам и на распределительный центр компании, контроль приемки товара, контроль выкладки по планограмме; *Обеспечение труда работников, обеспечение соблюдения трудовой дисциплины, контроль за правильным и точным исполнением всеми работниками своих функциональных обязанностей; *Участие в инвентаризации ТМЦ; *Отбор персонала; *Ведение базы данных. *Ведение табеля рабочего времени

*Организация и контроль всех бизнес – процессов в магазине: прием товара, сохранность ТМЦ, инвентаризации, документооборот, выполнение ключевых показателей и т.д. *Работа в торговом зале *Управление персоналом *Выполнение стандартов Компании

Экономики и управления, Менеджер

Мираторг, Управляющий супермаркетом

ООО Элемент-Трейд, Управляющий магазином

ЗАО Юнилэнд-Центры торговли-Екатеринбург, Тренер