HR BP (HR бизнес-партнер)

Этажи - федеральная компания, входит в Топ-20 лучших работодателей России.

Мы строим компанию нового типа - сочетаем инновации, ответственность и человеческое отношение к каждому клиенту!
У нас несколько больших светлых офисов. Сейчас наша стратегия состоит в развитии и расширении, поэтому мы продолжаем формировать амбициозную команду профессионалов.

Мы находимся в поиске в HR BP, который будет выстраивать HR-процессы в нашем офисе.

Вам предстоит:

• Разработка и реализация HR-стратегии в соответствии с бизнес-стратегией компании;
• Управление HR командой (Группа найма , учебный центр)

• Развитие персонала: организация оценки персонала, разработка и реализация планов развития;

• HR-аналитика: управление бюджетом и HR-метриками;

• Выстраивание кросс-функционального взаимодействие со всеми подразделениями компании для достижения цели;

• Управление полным HR-циклом: стратегия, найм, адаптация, обучение, развитие, корпоративная культура, HR брендинг;

• Формирование и поддержание актуального кадрового резерва;

Мы ждем:

• Опыт работы в аналогичной должности не менее 3 лет (HR generalist, HR директор, руководитель отдела подбора персонала);

• Экспертиза по основным HR блокам: рекрутинг, адаптация, мотивация, оценка, формирование и развитие HR бренда, развитие корпоративной культуры;
• Опыт участия в разработке системы оплаты труда для разных категорий сотрудников;

• Умение принимать управленческие решения;

• Системное мышление, умение анализировать.

Мы предлагаем:

• Работа в крупной международной компании;
• Современные офис в районе Автовокзала;
• График работы: 5/2
• Обучение и развитие сотрудников в Корпоративном Учебном Центре;
• Дружный коллектив профессионалов, любящих свое дело;
• Яркая корпоративная жизнь.