Retention-маркетолог

до 150 000 за месяц на руки

Опыт работы: 3–6 лет

Полная занятость

График: 5/2

Рабочие часы: 8

Формат работы: удалённо

Ed-tex компания

Напишите телефон, чтобы работодатель мог связаться с вами

Чтобы подтвердить, что вы не робот, введите текст с картинки:
captcha

В Еd-tech компанию требуется Retention-маркетолог


Ключевые обязанности:

  • Проектирование CJM новые продукты и активности, исходя из проблем и точек роста, обозначенных в этих CJM-ках.

  • Изучение рынка (клиентов, конкурентов и трендов) и поиск product-market-fit (степень удовлетворения продуктом рыночного спроса). Проведение качественного и количественного исследования пользователей, конкурентный анализ, AB - тесты, анализ ЦА.

  • Планирование, выстраивание стратегии выхода продукта на рынок (Go-to-market strategy). Разработка плана запуска и маркетинговых активностей с детализацией по задачам.

  • Оптимизация работы с привлеченной базой: прогревать базу пользователей, внедрять email-цепочки, продумывать принципы сегментации базы.

  • Определение клиентских сценариев — доработка продукта, адаптация под новые сценарии клиентов, формирование УТП и отстройки от конкурентов.

  • Планирование работ и постановка задач копирайтеру и дизайнеру.

В команде маркетинга есть дизайнер, копирайтер, технический специалист и монтажер, которые помогут в работе, избавят от рутины и помогут сконцентрироваться на важных задачах.

Что мы ожидаем от вас:

  • Высшее образование в области маркетинга или смежных сферах.
  • Опыт работы в маркетинге от 2 лет.
  • Навыки работы с социальными сетями, контекстной и таргетированной рекламой.
  • Умение анализировать данные, использовать инструменты аналитики и статистики для принятия обоснованных решений.
  • Творческий подход, умение работать в команде и высокий уровень самоорганизации.

Что мы предлагаем:

  • Возможность работать из любой точки мира, полностью удалённая работа - фултайм
  • Оплачиваемые отпуска и больничные

  • Возможность карьерного роста и обучения в рамках программы индивидуального развития для сотрудников компании

  • Зарплата определяется после собеседования и соответствует рыночной стоимости работы

Задайте вопрос работодателю

Он получит его с откликом на вакансию

Вакансия опубликована 11 марта 2025 в Екатеринбурге

Похожие вакансии

Ed-tex компания