Французский пекарь – сеть кофеен из Екатеринбурга с многолетней историей и традициями, где работают самые талантливые люди нашего города.
Приветствуем вас, Уважаемые соискатели! Наша сеть кофеен Французский пекарь открывает конкурс на позицию HR-менеджера по подбору и развитию персонала.
Чем предстоит заниматься:
- Вести полный цикл подбора персонала различного уровня (бариста, повара, кондитеры и др.);
- Оперативно и качественно закрывать вакансии - административный персонал в офисе: специалисты, эксперты, руководители;
- Создавать кадровый резерв и обеспечить профицит необходимых специалистов;
- Анализировать рынок заработных плат;
- Вести отчетность.
Что ждем от кандидата:
- Высшее образование;
- Опыт работы в области подбора персонала от 3 лет;
- Владение современными методиками оценки и инструментами поиска кандидатов;
- Активность, коммуникабельность, способность работать в режиме многозадачности, нацеленность на результат, самостоятельность и ответственность.
Мы предлагаем:
- Достойный уровень заработной платы;
- График 5/2. Рабочее время выстраиваете самостоятельно. Нам важен результат;
- Возможности для развития и профессионального роста;
- Возможность работать в гибридном формате.
Ключевые навыки
- Подбор персонала
- Массовый подбор персонала
- Оценка кандидатов
- Исследования рынка труда
- Формирование планов по подбору персонала
- Кадровое планирование
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Вакансия опубликована 2 апреля 2025 в Екатеринбурге