Руководитель отдела разработки

Уровень дохода не указан

Опыт работы: 3–6 лет

Полная занятость

График: 5/2

Рабочие часы: 8

Формат работы: гибрид

Топ-200
Рейтинга работодателей hh.ru
IT-компания
У работодателя есть аккредитация

Напишите телефон, чтобы работодатель мог связаться с вами

Чтобы подтвердить, что вы не робот, введите текст с картинки:
captcha

UDV Group — российский разработчик решений для эффективного и безопасного использования современных технологий.

Мы создаем высокотехнологичные решения для крупнейших российских и зарубежных холдингов, промышленных предприятий и государственных структур.

10+
лет разработки
250+
сотрудников

АрхиГраф — это платформа управления данными класса MDM (Master Data Management). Она используется для работы с данными сложной структуры, помогает компаниям объединять информацию из разных источников и

создавать удобные и масштабируемые системы управления информационными ресурсами.

АрхиГраф используется для поддержки принятия решений, аналитической обработки структурированной и полуструктурированной информации.

Платформа работает на графах знаний — это инструмент, который позволяет связать в единую информационную модель данные из любых источников и любой структуры и затем гибко управлять такой моделью.

На ее основе создаются ситуационные центры, системы управления активами, сложные интеграционные решения, базы знаний.

Сейчас мы ищем руководителя отдела разработки — думающего, стратегически настроенного человека, который умеет выстраивать команды, процессы и отношения с людьми.

Мы работаем в Екатеринбурге, придерживаемся гибридного формата, но ценим живые встречи и возможность обсудить важное в офисе - по понедельникам ;)


Твои задачи и роль в проекте:

  • Управление командой разработки: постановка и декомпозиция задач, сопровождение выполнения, проведение 1:1, развитие и удержание ключевых специалистов.

  • Организация процессов разработки: планирование итераций, контроль сроков и качества, обеспечение прозрачности и предсказуемости выполнения задач, управление тех. долгом.

  • Работа с заказчиками: участие в переговорах, защита технических решений, прояснение требований и управление ожиданиями.

  • Контроль бюджета проектов: оценка трудозатрат, управление стоимостью, участие в расчётах и обосновании затрат.

  • (Опционально) участие в продуктовой стратегии: развитие платформы, участие в формировании роадмапа, генерация новых идей.

  • (Опционально) участие в продажах и маркетинге: пред-продажная экспертиза, помощь в упаковке продукта, демонстрации.

Пожелания к опыту работы и знаниям:

  • Опыт управления командами разработки (от 5 человек) от 2 лет: постановка целей, найм, развитие, разрешение конфликтов.

  • Опыт работы системным аналитиком или разработчиком — особенно в области интеграционных решений или корпоративного ПО.

  • Понимание жизненного цикла ПО: от сбора требований до сопровождения в продуктиве.

  • Опыт участия в проектах с корпоративными заказчиками: умение выстраивать B2B-коммуникацию, гибко подходить к ограничениям заказчика.

  • Умение выстраивать процессы разработки и внедрять практики: code review, контроль качества, технический долг.

  • Понимание архитектуры сложных информационных систем, желательно — знание MDM, интеграционных решений, графовых баз или платформ на их основе.

  • Умение говорить на одном языке с разработчиками, аналитиками и бизнесом.

  • Опыт бюджетирования, управления оценками и финансового планирования проектов.

Что добавит тебе очков:

  • Уверенные навыки публичных выступлений, ведения встреч и презентаций.

  • Опыт выстраивания и масштабирования продуктовых команд.

  • Участие в создании собственных технических решений или платформ.


В нашей компании вас ждет:

1.Забота о сотрудниках:
  • Трудоустройство согласно ТК РФ с первого рабочего дня, аккредитованная ИТ компания, стабильность и уверенность в завтрашнем дне.
  • Удобный график работы: гибридный график, либо уютный офис в г. Екатеринбурге.
2.Развитие, корпоративная культура и атмосфера:
  • Открытая и теплая атмосфера в компании, где всегда можно найти поддержку идей и инициатив.
  • Внутреннее обучение: профессиональная команда специалистов с эксклюзивными компетенциями, научно-технические семинары.
  • Аспирантское движение: мы поддерживаем научную деятельность и тесно взаимодействуем с УрФУ и другими ВУЗами.
  • Крутые корпоративные мероприятия: ежегодные праздники для компании и отделов, сплавы для сотрудников и детей.
  • Эффективная система мотивации: комфортный fix и бонус, который зависит от компетенций и результатов работы.
  • ДМС для сотрудников и для детей в лучших клиниках города с широким набором медицинских услуг.

Задайте вопрос работодателю

Он получит его с откликом на вакансию

Где предстоит работать

Екатеринбург, Ботаническая, Геологическая, Чкаловская, Сибирский тракт, 12к7

Вакансия опубликована 5 июня 2025 в Екатеринбурге

Dream Job

Отзывы о компании
Топ-200
Рейтинга работодателей hh.ru
IT-компания
У работодателя есть аккредитация