Директор по стратегическому развитиюВакансия в архиве

Уровень зарплаты
з/п не указана
Город
Екатеринбург
Требуемый опыт работы
1–3 года

Группа компаний «ЭВЭНКС» открывает вакансию

Директора по стратегическому развитию бизнеса с компанией-производителем «МАRS PеtCare» на территории Уральского федерального округа.

Группа компаний ЭВЭНКС - это девять динамично развивающихся компаний в таких сферах деятельности как дистрибьюция, транспортная и складская логистика, грузовые перевозки, розничная торговля и производство продуктов питания. Год основания: 1993. Управляющая компания: Екатеринбург.

Mars Petcare – один из ведущих мировых производителей продуктов питания и ухода за домашними животными. Это сорок два бренда, включая три бренда стоимостью свыше миллиарда долларов (PEDIGREE®, WHISKAS® и ROYAL CANIN®); другие ведущие бренды включают KITEKAT®, BANFIELD®, CESAR®, NUTRO®, SHEBA®, CHAPPI®, CATSAN®, FROLIC®, PERFECT FIT® и GREENIES®.

Требования:

  • Высшее образование.
  • Знание ПК на уровне уверенного пользователя.
  • Наличие водительского удостоверения категории «В» и личного автомобиля.
  • Готовность к командировкам и разъездам.
  • Успешный опыт работы в секторе FMCG на руководящих позициях.
  • Знание принципов построения дистрибуции и процессов дистрибьюторского бизнеса.
  • Владение инструментами бизнес-планирования и управления персоналом.
  • Опыт формализации и оптимизации бизнес-процессов.
  • Лидерские качества, хорошие аналитические способности, высокий уровень ответственности, ориентация на результат, умение работать в режиме многозадачности.

Обязанности:

  • Создание коммуникационной платформы между компаниями МАRS РС и ЭВЭНКС.
  • Контроль, развитие и создание JBP (плана действий) совместно с МАRS РС.
  • Повышение эффективности бизнеса через призму PL (доход-убыток) контракта MARS PC.
  • Разработка и реализация программы обучения сотрудников по проекту MARS PC.
  • Создание стратегии ONE MARS PC на каждой территории.

Условия работы:

  • Конкурентоспособный уровень заработной платы (оклад+бонус). Размер и структура компенсационного пакета будет обсуждаться с кандидатами индивидуально.
  • Решение интересных бизнес-задач и участие в перспективных проектах компании.
  • Хорошие возможности для самореализации и профессионального развития.

Тип занятости

Полная занятость, полный день
Отклик направлен работодателю
Сопроводительное письмо к отклику
Написать сопроводительное письмоПисьмо отправлено
Произошла ошибка, попробуйте ещё раз

Вакансия в архиве