Менеджер по подбору и адаптации
В архиве с 26 февраля 2018
до 30 000 ₽ на руки
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Екатеринбург
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Точечный подбор персонала необходимой квалификации (менеджеры по продажам, ассистенты, менеджеры маркетплейсов, руководители отделов продаж, коммерческие директоры). Ведение в среднем 5...
Опыт работы по направлению "подбор персонала". Грамотная речь.
Без опыта
Можно из дома
Отличные возможности для развития в Точечном подборе персонала!
Что будет Вашим преимуществом: Высшее образование (профильное как плюс). Интерес к профессии и желание развиваться в Точечном подборе.
Екатеринбург
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Выполнение ежемесячного плана по закрытию вакансий. Взаимодействие с различными источниками поиска, поиск новых. Обработка входящих звонков и обращений.
Знание работы и правил работы с источниками поиска. Знание основных источников поиска. Умение работать с большим объемом информации.
Екатеринбург, Площадь 1905 года
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Мы ищем рекрутера в команду по подбору персонала (УФО) Банка ВТБ для постоянного отбора и приема кандидатов, формирования кадрового резерва...
Высшее образование ("Управление персоналом" будет являться Вашим преимуществом). Опыт работы в сфере подбора персонала от полугода в крупных компаниях с...
Опыт от 1 года до 3 лет
Активный поиск и подбор персонала на открытые позиции в Банке. Проведение телефонных интервью, собеседований, предоставление обратной связи, сопровождение кандидата на...
Высшее образование. Опыт работы в организациях финансово-банковского сектора или кадровых агентствах будет преимуществом. Опыт поиска кандидатов в открытых источниках...
Екатеринбург, Машиностроителей
Опыт от 1 года до 3 лет
Размещение объявлений о вакансиях на работных сайтах, в соц.сетях, телеграм-каналах и прочих СМИ. Своевременный подбор и закрытие вакансий компании.
Высшее образование. Опыт работы подбора инженерно-технического персонала от 1 года.
Екатеринбург