Главный специалист группы обучения и развития персонала
В архиве с 9 сентября 2020
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Екатеринбург
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Опыт от 1 года до 3 лет
Анализировать потребности сотрудников в обучении. Разрабатывать программы обучения и учебные материалы. Проводить тренинги и вебинары. Посттренинговое сопровождение. Оценивать эффективность обучения.
Опыт разработки, проведения тренингов, вебинаров и др.. Грамотная устная и письменная речь. Инициативность, вовлеченность в задачи, самостоятельность. Умение выстраивать коммуникации...
Ведущий специалист отдела обучения (техническое обучение)
100 000 – 150 000 ₽Екатеринбург, Ботаническая и еще 1
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Проводить обучение для сотрудников компании. Участвовать в адаптации. Проводить обучение на площадках клиентов по запросу. Проводить периодический срез знаний сотрудников...
Вы разбирайтесь в технологии механической обработки. Имеете опыт в обучении, наставничестве по работе со станками ЧПУ (направление металлообработка) от 2...
Специалист отдела персонала
от 55 000 ₽Екатеринбург, Площадь 1905 года
Опыт от 1 года до 3 лет
Ведение полного цикла кадрового администрирования. Участие в поиске и подборе персонала. Проведение телефонных и очных интервью. Организация собеседований кандидатов с...
Высшее образование, законченное. Опыт аналогичной работы обязателен. Опыт работы в программе 1С кадры. Грамотная устная и письменная речь.
Опыт от 3 до 6 лет
Организация и сопровождение процессов работы с персоналом в рамках цикла управления талантами (HR-цикл): регулярная оценка деятельности и потенциала сотрудников...
Высшее образование (управление персоналом, менеджмент, социология, психология). Опыт работы по направлениям управление талантами, обучения и развития, оценки персонала от 3...
Ведущий специалист по обучению персонала
от 65 000 ₽Екатеринбург
Опыт от 1 года до 3 лет
Разработка онлайн курсов. Разработка и внедрения новых тренингов. Курирование процесса обучения в телеграмм каналах. Аналитика. Сопровождение действующих платформ по обучению.
Иметь аналогичный опыт работы и желание развиваться . Уметь решать нестандартные ситуации и работать в режиме многозадачности.
Екатеринбург, Геологическая
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Участие формировании профиля должности. Создание описания вакансий для различных каналов поиска. Поиск релевантных резюме. Проведение оценочных интервью с кандидатами.
Оконченное высшее образование (желательно профильное). Опыт работы в сфере подбора персонала от 0,5 года. Любовь к людям и профессии...
Екатеринбург