HR аналитик
В архиве с 23 октября 2020
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Екатеринбург
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
HR менеджер
от 45 000 ₽Екатеринбург
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Организация и проведение первичных собеседований, направление кандидатов к руководителям подразделений. Проведение телефонных интервью. Работа с различными источниками по подбору персонала...
Образование от среднеспециального. Успешный опыт подбора персонала от года. Опыт ведения кадрового делопроизводства (штат до 40 чел.) желателен.
HR-специалист
от 60 000 ₽Екатеринбург
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Проведение телефонных и zoom-конференций. Сопровождение соискателя на всех этапах подбора и адаптации. Предоставления отчетности. Навык работы с большим количеством...
Опыт работы от 1 года. Навыки поиска и подбора узких специалистов. Наличие ноутбука или ПК с камерой хорошего качества.
HR-менеджер
от 55 000 ₽Екатеринбург, Площадь 1905 года
Опыт от 1 года до 3 лет
Комфорт в офисе и его чистоту. - Обеспечение всем необходимым - от вкусняшки до компьютера. - Делопроизводство (КДП, ДМС и прочие буквы).
Мы хотим усилить команду. - Готов к новому, нестандартному. - Самостоятельный и взрослый.
Екатеринбург
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Размещать вакансии и искать кандидатов, используя все доступные каналы поиска. Проводить собеседования и нанимать лучших сотрудников в рестораны (официантов, хостес...
Екатеринбург
Опыт от 3 до 6 лет
Участвовать в оценке при отборе ключевых сотрудников и формировать штат вновь открывающихся магазинов. Участвовать в процессе адаптации новых сотрудников.
Активная жизненная позиция, ответственность, позитивный настрой. Опыт работы от 2 лет на аналогичной должности в retail обязателен. Опыт проведения тренингов...
HR Партнер (HR Бизнес - партнер/HRBP)
70 000 – 130 000 ₽Екатеринбург
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Организация процесса подбора и адаптации линейного и административного персонала. Развитие команд магазинов через наставничество и обучение, формирование кадрового резерва.
Опыт работы не менее 1 года в должности тренер, менеджер по подбору, менеджер по персоналу в единственном лице (продуктовый ритейл...
Екатеринбург