Осуществление общего руководства и контроль деятельности работников направления, ответственных за организацию обучения. Выявление и сбор потребности в обучении работников структурных...

Высшее образование - специалитет, магистратура, опыт разработки методологических пособий и программ – от 3 (трех) лет, опыт проведения тренингов, вебинаров, семинаров – от...

Взаимодействовать с бизнес-подразделениями (снятие заказов, просчет бюджетов на обучение, запуск СЗ, разработка программ, замеры эффективности проведенного обучения).

Понимание как происходит процесс развития компетенций. Владение методологией и навыками разработки, организации и проведения программ развития (тренинги, бизнес-игры, вебинары...

Адаптация сотрудников и организация учебных мероприятий. Организации процессов внутреннего обучения в очной и дистанционной формах. Разработка графиков обучения, составление индивидуальных...

Вы легко находите контакт с разными людьми.

Твоими ключевыми целями будет: Организация и управление процессами внутреннего и внешнего обучения. Создание системы обучения для управленцев среднего и линейного...

Мы ищем кандидата с аналогичным опытом работы и успешными кейсами.

Работать совместно с руководителями разработки: определять потребности и создавать такую систему развития, которая будет обеспечивать бизнес-зону всеми необходимыми компетенциями...

Высшее образование. Преимуществом будет образование по направлениям: управление персоналом, педагогика, психология. Дополнительное обучение по инструментам и практикам развития персонала.

Участие в построении системы обучения с внедрением современных инструментов и технологий. Работа в проектах по развитию корпоративной культуры.

Опыт работы сервис-менеджером в ресторане, менеджером зала или управляющим. Самостоятельность. Пунктуальность.