Ведущий специалист по организации и нормированию труда
з/п не указана
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
ООО «СТМ – Сервис», предприятию входящему в дивизиональный холдинг АО «Синара Транспортные Машины» - основные направления деятельности – полный спектр услуг по фирменному обслуживанию железнодорожной техники (ремонты различной степени сложности, модернизация, поставка запасных частей, обучение и технический консалтинг), требуется ведущий специалист по организации и нормированию труда.
Обязанности:
- Нормирование: организация работы по нормированию труда, расчету норм, анализу их качества и своевременному пересмотру, внедрению технически обоснованных нормативов по труду, хронометражи, применение общеотраслевых и местных норм труда.
- Численность: расчеты нормативов численности, норм управляемости.
- Организационная структура: составление, изменение, процесс утверждения, оптимизация и т.д.
- Штатное расписание: умение составлять, анализировать штатные расписания производственных подразделений, порядок ввода, изменения, сокращения и т.д., контроль соблюдения штатной дисциплины.
- Содержание труда: изучение и анализ трудовых процессов, объёмов работы, анализ и разработка организационных структур управления, условий труда. Составление ДИ и Положений о структурных подразделениях.
- Производительность труда: учет и анализ, выявление резервов роста.
- Режим работы: разработка оптимальных режимов труда, графиков работы, контроль их соблюдения.
- Рабочее время: учет, табели, анализ использования, фотографии рабочего времени.
- Дисциплина труда: регламентация - Правила внутреннего трудового распорядка, организационно-распорядительные документы.
-
Знание трудового законодательства в области организации и нормирования труда, методик нормирования.
-
Знание трудового законодательства, экономики труда, оплаты труда, навыки составления локальных нормативных актов, организационно-распорядительных документов, ведения деловой переписки (письма, служебные записки).
-
Знание способов организации труда и оптимизации трудовых процессов, снижения потерь рабочего времени, основы расчета нормативов численности, норм управляемости, разработка и применение режимов труда.
-
Навыки составления ЛНА, организационно-распорядительных документов.
-
Заработная плата стабильная, официальная 100%.
-
Трудовые отношения в соответствии с ТК РФ.
-
Подробности – при собеседовании.
Ключевые навыки
Контактная информация
Вакансия опубликована 29 января 2021 в Екатеринбурге