Помощник менеджера по персоналу (ресечер)
В архиве с 3 апреля 2021
от 15 000 до 50 000 ₽ на руки
Требуемый опыт работы: не требуется
Частичная занятость, полный день
Возможна подработка: сменами по 4-6 часов или по вечерам
Екатеринбург
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Помощник менеджера по подбору персонала
30 000 – 180 000 ₽Екатеринбург
Без опыта
Отклик без резюмеМожно из дома
Написание текстов вакансий. Проведение первичного собеседования с кандидатами. Запись кандидатов на собеседование.
Опыт не требуется. Предусмотрено бесплатное обучение. Хорошие коммуникативные навык и- умение общаться с людьми. Мы хотим видеть сотрудника, нацеленного на...
Работодатель сейчас онлайн
Помощник Менеджера по персоналу/Ресечер
15 000 – 25 000 ₽Екатеринбург
Без опыта
Поиском резюме кандидатов. Проведением телефонных интервью. Первичной оценкой кандидатов.
Можешь свободно совмещать работу с учебой. У тебя есть желание развиваться в сфере управления персоналом. Ты ответственный и умеешь работать...
Рекрутер/менеджер по подбору персонала
50 000 – 100 000 ₽Екатеринбург
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюме
Построение стратегии поиска кандидатов на вакансии заказчиков. Активный поиск резюме кандидатов на вакансии в соответствии с критериями отбора (точечный подбор).
Опыт в подборе квалифицированного персонала разного уровня от 1 года. Знание принципов анализа и отбора резюме, первичного телефонного интервью.
Ассистент менеджера по подбору персонала
от 15 000 ₽Екатеринбург
Без опыта
Можно из дома
Общаться с потенциальными кандидатами и проводить с ними первичное телефонное интервью. Внимательно отбирать подходящих специалистов разных направлений. Отрабатывать возражения.
Компьютер с ОС Windows версии 10 (или выше) или macOS. Гарнитура. Тихое место для работы. Работали в колл-центре более...
Работодатель сейчас онлайн
Менеджер по подбору персонала/HR менеджер
30 000 – 50 000 ₽Екатеринбург
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Составление профилей вакансий, формирование требований к вакантным должностям, определение критериев отбора персонала. - Точечный подбор. - Обработка первичных обращений входящего потока кандидатов...
Опыт в подборе линейного персонала от 1 года. - Умение формировать вакансии, оценивать профессиональные компетенции и личные качества. - Инициативность, целеустремленность, ответственность. -
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюмеОткликнитесь среди первыхМожно из дома
Привлекать соискателей с использованием различных источников на вакансии: автокурьер и велокурьер. Проводить короткие телефонные интервью. Передавать лиды заказчику.
Понимание процессов массового подбора. Владение инструментами подбора (поиск через работные сайты, рекламные каналы или социальные сети). Наличие ПК и интернета.
Екатеринбург