Почта России – крупнейший работодатель страны. Нас более 335 000 человек. Мы находимся на этапе глобальной трансформации и стремимся к тому, чтобы сделать Почту России клиентоориентированной и технологичной компанией, надёжным и современным поставщиком почтовых, логистических и финансовых услуг для всей страны.

Обязанности:

  • Выполнение комплекса работ по совершенствованию организации нормирования труда и расчета штата по филиалу и по почтамтам. Расчет производственного штата по ОПС. Хронометражные работы /замеры. Анализ.
  • Расчет численности и составление проектного штатного расписания;
  • Разработка и внедрение технически обоснованных норм трудовых затрат (в т.ч. местные нормы и детализация норм времени) по различным видам работ, выполняемых в филиале. Осуществление контроля и анализа по сдельной системе оплаты труда в почтамтах. Проведение ежемесячных проверок документов по начислению сдельной системы оплаты труда в почтамтах;
  • Формирование приказов на доплаты за совмещение профессий в АУФ и проверка приказов на совмещение профессий в почтамтах. Контроль доплат за совмещение профессий по почтамтам. Отчеты и др.;
  • Внедрение (в т.ч. ввод в 1С-ЗУП) утвержденных ставок вознаграждения за оказание сетевых услуг. Контроль за правильностью применения сетевых услуг почтамтами в соответствии с формой статистической отчетности;
  • Рассмотрение жалоб, писем, заявлений работников по вопросам труда и заработной платы (по вопросам входящим в компетенцию отдела).

Требования:

  • знание программ Excel, Word, 1-С "Зарплата кадры".
  • знание ТК РФ, вопросов организации, нормирования, экономики труда и заработной платы, формы и системы оплаты труда, мотивации, режима труда и отдыха работников.
  • ответственность, исполнительность, умение аналитически мыслить, коммуникабельность.

Условия:

  • Стабильно работающая организация федерального уровня.
  • Официальное трудоустройство согласно ТК РФ.
  • Полностью белая заработная плата: оклад + районный коэффициент (15%). Выплачивается вовремя, 2 раза в месяц. Полугодовое премирование 75% от оклада.
  • Полный соц.пакет в соответствии с ТК РФ и Коллективным договором.
  • Профессиональный и карьерный рост.
  • За успешную работу - поощрение корпоративными наградами.
  • Доброжелательное отношение в коллективе.
  • График работы: пн - пт, с 8.0 до 17.00.
  • Рабочее место: ул. Ленина 39

Специалист в отдел по компенсациям, льготам и организационному развитию

В архиве с 8 ноября 2021
от 30 000 руб. на руки

Вакансия в архиве

Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию

Показать описание вакансии

Похожие вакансии