Общаться с потенциальными кандидатами и проводить с ними первичное телефонное интервью. Внимательно отбирать подходящих специалистов разных направлений. Отрабатывать возражения.

Компьютер с ОС Windows версии 10 (или выше) или macOS. Гарнитура. Тихое место для работы. Работали в колл-центре более...

Вести активный поиск, подбор и оценку кандидатов по вакансиям агентства. - Вести ежедневную воронку подбора и фиксировать работу. - Размещать вакансий в...

Что мы хотим видеть в будущем коллеге: - Большое желание развиваться в сфере подбора персонала. - Опыт подбора персонала от 6 месяцев. -

Поиском резюме кандидатов. Проведением телефонных интервью. Первичной оценкой кандидатов.

Можешь свободно совмещать работу с учебой. У тебя есть желание развиваться в сфере управления персоналом. Ты ответственный и умеешь работать...

Вести поиск и подбор кандидатов на массовые вакансии. Проводить телефонные интервью с кандидатами на вакансии, а именно информировать кандидатов: о...

Кандидата с средним профессиональным/высшим образованием. С опытом работы в сфере подбора персонала (закрытие массовых вакансий, опыт работы в call...

Work5 – 1 на рынке консультационных услуг для студентов по количеству офисов-филиалов в 20 городах России от Владивостока до...

Кому подходит работа: Есть законченное высшее образование или вы в том числе студент старшего курса. Свободный доступ в интернет.

Составление профилей вакансий, формирование требований к вакантным должностям, определение критериев отбора персонала. - Точечный подбор. - Обработка первичных обращений входящего потока кандидатов...

Опыт в подборе линейного персонала от 1 года. - Умение формировать вакансии, оценивать профессиональные компетенции и личные качества. - Инициативность, целеустремленность, ответственность. -