Обязанности:

  • Полный цикл подбора персонала: поиск, отбор и оценка резюме, проведение собеседований

  • Работа с внутренними заказчиками / руководители департаментов

  • Выполнение KPI

  • Ведение отчетности, работа в E-staff

Требования:

  • Высшее образование
  • Опыт работы менеджером по подбору персонала/рекрутером от 6 месяцев (предпочтителен опыт работы в Банковской сфере)
  • Опыт в массовом подборе (одновременное ведение 20 и более вакансий)
  • Ориентация на результат в соответствии с принятыми показателями эффективности
  • Уверенный пользователь ПК (Excel в частности)

Условия:

  • Оформление по ТК РФ
  • График 5/2 с 9:00 до 18:00
  • Оплачиваемый отпуск 2 раза в год
  • ДМС

Специалист по подбору персонала

В архиве с 17 декабря 2021
от 50 000 до 70 000 руб. на руки

Вакансия в архиве

Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию

Показать описание вакансии

Похожие вакансии