Массовый подбор, активное закрытие вакансий. Работа с job сайтами, соцсетями, работа с откликами кандидатов, холодный поиск кандидатов, публикация вакансий.

Опыт работы в рекрутинге, кадровом агентстве, продажах, в колл - центре будет преимуществом! Грамотная устная и письменная речь. Личные качества: активность...

Поиск и подбор линейного персонала (водители, экспедиторы). Качественное ведение базы кандидатов в программе E-staff. Взаимодействие с руководителями отделов по...

Высшее образование (в сфере управления персоналом или психологии будет Вашим преимуществом). Опыт работы в подборе массовых позиций от полугода.

Поиск кандидатов, закрытие вакансий (грузчики, кассиры, работники торгового зала). Размещение вакансий на работных сайтах, обработка входящих откликов. Работа с ресурсами...

Опыт работы в колл-центре на исходящих звонках как преимущество. Приветствуется опыт работы в сфере массового подбора от 3 мес..

Массовый подбор персонала, комплектовщики, сборщики, разнорабочие, фасовщики повара, (вахта на склады и производства). Проведение первичных телефонных и очных интервью с...

Опыт работы рекрутером / специалистом по подбору персонала от года. Готовность к быстрому ритму работы. Нацеленность на результат. Активная жизненная позиция.

Подбор персонала в Екатеринбурге , в представительства по России и СНГ (продажи, линейные и ТОП-руководители). Ведение проектов подбора персонала под...

Опыт подбора инженеров, менеджеров продаж B2B, руководителей от 3-х лет, высокая экспертность в точечном подборе.

Массовый поиск и подбор рабочего и инженерно-технического персонала. Анализ состояния рынка труда и уровня заработных плат. Проведение первичного телефонного...

Развитые коммуникативные навыки. Желание реализовывать свой потенциал в HR-сфере. Умение работать в режиме многозадачности. Приветствуется опыт работы в программе...