ООО "Городское управление дорожно-строительных работ" является лидером на рынке строительно-дорожных работ. Наша компания активно растет и развивается, с каждым годом прибавляются новые дорожно-строительные объекты, в связи с этим мы ждем в нашу команду Производителя работ.

Объекты располагаются в г. Екатеринбурге.

Наши основные задачи:

• строительство и ремонт автомобильных дорог;
• строительство путепроводов и мостов;
• содержание автомобильных дорог.

Чем предстоит заниматься:

• оформление и подача заявок на материальные, технические и кадровые ресурсы согласно графику производства;
• организация расстановки техники, бригад рабочих, работа автотранспорта для выполнения графика производства работ;
• контроль качества, производительности работ и норм выработки;
• выполнение требований заказчика в области качества и сроков исполнения работ;
• обеспечение соблюдения правил и норм по охране труда.

Для нас важно:

• образование техническое профильное "Строительство автомобильных дорог";
• опыт работы в сфере автодорожного строительства/ремонта/содержания;
• опыт организации работы и контроля работ;
• знание норм и правил автодорожного строительства/ремонта/содержания;
• знание и чтение чертежей;
• личностные качества: энергичность, ответственность, работоспособность, добросовестность, стрессоустойчивость.

Мы предлагаем:

• официальное трудоустройство, «белая» з/п с ежегодной индексацией, выплачивается 2 раза в месяц;
• з/п от 90 000 Екатеринбург и Свердловская обл., + премии по итогам выполненной работы;
• стажировка за границами РФ, а также посещение строительных выставок;
• программа лояльности для работников «За выслугу лет» (возмещение затрат на отдых на территории России и за пределами, санаторно-курортное направление, обучение на производстве за счет работодателя и др.);
• льготная кредитная программа в банках партнерах;
• график сменности на объектах: 6/1, 5/2, 14/3, 24/6;
• доставка служебным транспортом об автобазы (пер.Базовый) до объекта;
• возможность профессионального и карьерного роста в команде профессионалов;
• компенсации и льготы - согласно Трудовому Кодексу РФ, а также за счет работодателя;
• предоставление спецодежды.