АШАН Ритейл – это 180 000 сотрудников в мире. В России 20 лет, 32 000 сотрудников и 230 магазинов в 100 городах. Мы работаем, чтобы, жители могли каждый день покупать качественные и безопасные товары по доступным ценам, радуя себя и своих родных. Мы объединяем лучшие европейские практики и опыт российских руководителей.Чем предстоит заниматься:
- организация безаварийной и безопасной эксплуатации здания и оборудования гипермаркета;
- контроль технического состояние здания, инженерных систем, торгового и технологического оборудования магазина;
- своевременный ремонта здания и оборудования, проверка качества проведения ремонтных работ;
- планирование бюджета
- работа с обслуживающими подрядными организациями и государственными структурами;
- управление персоналом отдела; подбор, обучение и развитие своей команды;
Мы предлагаем:
- достойный доход в соответствии с профессиональным уровнем;
- возможность влиять на процессы, принимать решения и реализовывать свои идеи;
- вариативность карьерного пути и развития в компании;
- забота компании: расширенный пакет ДМС со стоматологией, выездом врачей на дом, скидки в наших магазинах и льготные условия от партнеров. К ДМС можно подключать детей;
- внутрикорпоративное обучение, участие в амбициозных федеральных проектах;
- участие в акционировании компании;
- премии по результатам;
- вовлеченный коллектив подчиненных, европейский менеджмент..
- График работы: 5/2 плавающие выходные;
- Смены с 7:30 до 17:00 (8-ми часовой рабочий день и 1,5 часа перерыв);
- Возможны дежурные смены (с 6:30 до 15:30, с 14:00 до 23:00) - до 4-х раз в месяц;
- Возможны ночные смены;
Мы ценим руководителей, готовых реализовывать амбициозные задачи
Пожелания к кандидату:
- успешный опыт работы от 1 года на аналогичной должности;
- высшее техническое образование в области строительства зданий, сооружений и эксплуатации инженерных систем;
- опыт управления командой;
- стратегическое мышление, нацеленность на результат, организаторские способности, клиентоориентированность, ответственность, коммуникабельность, лидерские качества, автономность;
Заработная плата определяется по результатам собеседования и зависит от ваших профессиональных навыков и компетенций.
Образование: не имеет значения
Дополнительные преимущества: - ДМС
- Спецодежда
- Обучение и тренинги