Директор по персоналу/HR
В архиве с 16 июня 2023
от 50 000 до 100 000 ₽ на руки
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Возможно временное оформление: договор услуг, подряда, ГПХ, самозанятые, ИП
Екатеринбург, Геологическая, Динамо, Площадь 1905 года, Уральская, улица Маршала Жукова, 13
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
HR-директор
от 100 000 ₽Екатеринбург, Проспект Космонавтов
Опыт от 1 года до 3 лет
Выстроить систему найма персонала. Осуществлять разработку и оптимизацию бизнес-процессов, стандартов, регламентов, входящих в зону ответственности HR. Провести аудит кадрового...
Высшее профильное образование. Опыт работы в аналогичной должности не менее 3 лет. Опыт подбора персонала на различные позиции (торговый персонал...
Руководитель отдела персонала/HR директор
100 000 – 120 000 ₽Екатеринбург
Опыт от 3 до 6 лет
Эффективный процесс найма сотрудников (административно - управленческий, инженерно-технический персонал). В среднем 10-15 вакансий в мес. Составление профиля вакансий совместно...
Высшее образование, повышение квалификации приветствуется. Опыт работы на аналогичной должности в производственно–торговых компаниях обязателен (не ТНП). Умение вести переговоры.
Екатеринбург, Чкаловская
Опыт от 1 года до 3 лет
Разработка и реализация HR-стратегии в соответствии с бизнес-стратегией компании. Выстраивание кросс-функционального взаимодействие со всеми подразделениями компании для...
Опыт работы HR в единственном лице от 3-х лет обязателен (в должности HR менеджер, HR generalist, HR директор).
HR-директор / HR-бизнес-партнер / HR-generalist
100 000 – 160 000 ₽Екатеринбург
Опыт от 3 до 6 лет
Искать и подбирать персонал. Участвовать в адаптации новичков. Использовать различные источники и инструменты поиска, в том числе переманивание.
Ваш опыт в должности HR-директора / HR-бизнес-партнера / HR-generalis - от 3х лет. Знаете и умеете применять различные...
Опыт от 3 до 6 лет
Определение и согласование целей, структуры и ресурсов департамента. Управление распределенной командой: организация работы, оценка, проведение review, развитие персонала, мотивация.
Опыт управления HR-подразделением в компаниях численностью от 500 человек. Опыт управления всеми блоками HR-функции. Опыт ведения проектов по...
Екатеринбург
Опыт от 1 года до 3 лет
Разработка и реализация HR-стратегии в соответствии с бизнес-стратегией компании. Управление HR командой (Группа найма, группа адаптации, учебный центр).
Опыт работы в аналогичной должности не менее 3 лет (HR generalist, HR директор, руководитель отдела подбора персонала). Экспертиза по основным...
Екатеринбург, Геологическая, Динамо, Площадь 1905 года, Уральская, улица Маршала Жукова, 13