Подбор рабочего персонала (электрогазосварщики, слесарь-ремонтник, токарь 4 р-6р и т.д). Массовый поиск кандидатов, преимущественно бригад.

Вам понадобится: Опыт массового подбора. Опыт вахтового подбора будет преимуществом. Высокий уровень самоорганизации.

Организация массового подбора на линейные позиции. Холодный поиск кандидатов с помощью работных сайтов. Размещение вакансий на работных сайтах.

Опыт поиска и оценки кандидатов от 0,5 года. Опыт работы в массовом подборе персонала. Коммуникабельность, стрессоустойчивость. Базовое владение Excel.

Поиск кандидатов с использованием различных источников (массовый подбор курьеров/сборщиков в сервис доставки). Проведение телефонных интервью. Взаимодействие по вопросам подбора...

Наличие ПК и интернет. Ориентация на результат. Высокий уровень самоорганизации, дисциплинированность. Готовность совершать большое количество звонков. Готовность быть на связи...

Работа с теплой базой кандидатов. Консультация кандидатов по вакансии (курьеры). Качественное выполнение стандартов компании/ работа с возражениями. Выполнение нормативов сервиса.

Грамотно пишете и говорите. Уверенный пользователь ПК. Готовы много общаться с людьми и легко находите с ними общий язык.

Подбор и поиск персонала (нужно нанять 12 новых сотрудников). Обзвон кандидатов, предложение вакансий. Телефонное интервьюирование, приглашение на собеседование.

Опыт найма линейного персонала на пищевое производство. Быть уверенным пользователем ПК (google docs, любая crm).

Оказываем помощь и сопровождение на всех этапах сотрудничества. Предоставляем тексты и промо материалы для размещения вакансий и рекламы.