Подбор консультантов в собственные магазины. Ведение одновременно от 10-20 вакансий. Проведение телефонного интервью. Назначение кандидатов и приглашение на собеседование.

Опыт работы в подборе обязателен от 3-х лет. Опыт работы с прямым работодателем, аутсорсинговыми компаниями как преимущество.

Оптимизировать объявления и кабинеты. Повышать СTR. Регулярно проводить аудит кабинетов и объявлений авито. Лидогенерация. Проводить аналитику и составлять отчетность.

Успешные кейсы. Системное мышление. Самоорганизация. Коммуникативные навыки. Быть нацеленным на результат.