Ведущий специалист 1С: ЗУП

108 000  за месяц на руки

Опыт работы: 1–3 года

Полная занятость

График: 5/2

Рабочие часы: 8

Напишите телефон, чтобы работодатель мог связаться с вами

Чтобы подтвердить, что вы не робот, введите текст с картинки:
captcha

О компании

ПАО «Россети Урал» — крупная электросетевая компания Урала и Прикамья, осуществляющая передачу электроэнергии по электрическим сетям напряжением 0,4–220 кВ и технологическое присоединение клиентов к электросетям.

Наши электрические сети окутывают миллионы домов, тысячи предприятий и сотни важнейших объектов Урала и Прикамья. Мы освещаем, присоединяем и ремонтируем.

С нами надёжно!
Мы заботимся о каждом сотруднике:

  • Своевременно выплачиваем заработную плату:
    2 раза в месяц (оклад + ежемесячная премия)

  • Выплачиваем надбавку за стаж работы в организациях электроэнергетики

  • Оформляем в соответствии с ТК РФ

  • Вознаграждаем по итогам работы за год

  • Ежегодно индексируем заработную плату

  • Выплачиваем материальную помощь при значимых событиях в вашей жизни

Задачи, которые Вам предстоит решать:

  • Поддержка информационной системы на платформе 1С:ЗУП по направлению управления персоналом и заработная плата.
  • Участвовать в настройке системы, проектировании и тестировании функциональности.
  • Обучать пользователей, писать инструкции, разбирать сложные проблемы, связанные с эксплуатацией системы.
  • Выполнять постановку задач для доработки, разработки функционала в системе.
  • Взаимодействие с функциональным заказчиком и разработчиком функционала по полноте и качеству поставленной задачи.
  • Приемка выполненных работ, контроль соответствия результатов работ требованиям функционального заказчика.
  • Разработка проектных решений и связанных с ним документов.
  • Участие в проектной деятельности по своему функциональному направлению.
  • Анализ разработанных проектных решений, оценка их эффективности и соответствия требованиям.

Что мы ожидаем от Вас:

  • Высшее специальное образование.
  • Опыт сопровождения и доработок ИС, автоматизирующей процессы в 1С ЗУП.
  • Формирование задач для 3-ей линии поддержки, работа с документацией (технические задания, проектные решения, протоколы настроек, спецификации).
  • Навыки чтения кода, анализа настроек системы.

Мы предлагаем:

  • График работы - пятидневная рабочая неделя с 8.00 до 17.00, в пятницу до 16.00.
  • Оформление по ТК РФ.
  • Заработная плата 2 раза в месяц.
  • Годовая премия.
  • ДМС.
  • Индексация заработной платы.
  • Персональное наполнение социального пакета, сотрудник может выбирать необходимые ему льготы.

Будем рады видеть Вас в нашей команде!

Наш штат — более 15 000 человек, но мы всегда в поиске опытных специалистов и талантливых студентов

Широкий социальный пакет
для Вас и Вашей семьи:

Предоставляем объемный пакет ДМС (включая стоматологию). Ваша семья сможет пользоваться корпоративными программами медицинского страхования

Компенсируем стоимость содержания ваших детей в дошкольных учреждениях

Обеспечиваем непрерывный рост ваших профессиональных компетенций

Предлагаем передовые программы обучения, подготовки и переподготовки кадров, а также программы бесплатного целевого обучения в ВУЗах

Вознаграждаем ваш труд в нашей компании (действует система награждения корпоративными, отраслевыми и ведомственными наградами)

Заботимся о Вашем будущем и реализуем программу негосударственного пенсионного обеспечения

Поддерживаем улучшение ваших жилищных условий

Заботимся о Вашем будущем и реализуем программу негосударственного пенсионного обеспечения

Поддерживаем улучшение ваших жилищных условий

Ведем яркую корпоративную жизнь и поддерживаем ваши спортивные увлечения

Предоставляем персональное наполнение социального пакета: «Система гибких льгот». Сотрудник сам выбирает необходимые ему льготы, такие как:

— забота о здоровье (ДМС родственников работника на льготных условиях; компенсация приобретения лекарств; компенсация стоимости занятий спортом, фитнесом)
— забота о семье (компенсация стоимости детских лагерей, санаторно-курортного лечения, летнего отдыха семьи; компенсация стоимости посещения детьми детских клубов, секций)
— образование и досуг (компенсация стоимости обучения для работника и его родственников; компенсация стоимости подписки на онлайн-библиотеки; компенсация стоимости билетов на культурные и развлекательные мероприятия (театр, музей, выставки и т.п.)
— иные льготы (материальная помощь к отпуску; благотворительность, забота о животных компенсация затрат на э/э)

Предоставляем объемный пакет ДМС (включая стоматологию). Ваша семья сможет пользоваться корпоративными программами медицинского страхования

Компенсируем затраты на отдых и оздоровление ваших детей в оздоровительных и детских лагерях

Предоставляем санаторно-курортный отдых Вам и Вашим детям

Компенсируем стоимость содержания ваших детей в дошкольных учреждениях

Обеспечиваем непрерывный рост ваших профессиональных компетенций

Предлагаем передовые программы обучения, подготовки и переподготовки кадров, а также программы бесплатного целевого обучения в ВУЗах

Вознаграждаем ваш труд в нашей компании (действует система награждения корпоративными, отраслевыми и ведомственными наградами)

Заботимся о Вашем будущем и реализуем программу негосударственного пенсионного обеспечения

Поддерживаем улучшение ваших жилищных условий

Заботимся о Вашем будущем и реализуем программу негосударственного пенсионного обеспечения

Поддерживаем улучшение ваших жилищных условий

Ведем яркую корпоративную жизнь и поддерживаем ваши спортивные увлечения

Просто и честно «Система гибких льгот» Персональное наполнение социального пакета, сотрудник может выбирать сам необходимые ему льготы, такие как:
— забота о здоровье (ДМС родственников работника на льготных условиях; компенсация приобретения лекарств; компенсация стоимости занятий спортом, фитнесом)
— забота о семье (компенсация стоимости детских лагерей, санаторно-курортного лечения, летнего отдыха семьи; компенсация стоимости посещения детьми детских клубов, секций)
— образование и досуг (компенсация стоимости обучения для работника и его родственников; компенсация стоимости подписки на онлайн-библиотеки; компенсация стоимости билетов на культурные и развлекательные мероприятия (театр, музей, выставки и т.п.)
— иные льготы (материальная помощь к отпуску; благотворительность, забота о животных компенсация затрат на э/э)

Ключевые навыки

  • Информационные технологии
  • 1С программирование
  • 1С: Зарплата и управление персоналом

Задайте вопрос работодателю

Он получит его с откликом на вакансию

Где предстоит работать

Екатеринбург, ул. Мамина-Сибиряка, 140

Вакансия опубликована 11 февраля 2025 в Екатеринбурге

Отзывы о компании

Похожие вакансии в этой компании

Похожие вакансии